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第127章 视察工作（第2页）

徐游见他根深蒂固，也不继续试探了，将烟盒里的烟递了一支给他，开门见山道:“其实这次来，我是想问，你对你手下员工的薪资情况有什么了解么？”

经理点了点头，受宠若惊的接过后没有点燃，说道:“有的，基本上财务部那边每个薪水日发放薪水后我都会统计，这也是上面的要求，目的就是为了方便以后的统计和升值。”

“基本上普通员工的薪资基本都在六千以上，做满五年的话底薪是增加五百块，然后提成是增加百分之五，十年是一千，提成增加十个点，大致这样，最高能到四十的比例。”

徐游点了点头，这样的薪资在省城也不算低了，又问道:“那加班费怎么算的呢？”

经理有些不解，这些薪资情况为什么会来问他，不应该是直接去问财务部么？他这样做的目的是什么？难不成是怕自己吃回扣什么的？

经理如实回答:“加班基本全靠自愿，公司没有硬性要求加班，所以自然而然的，加班费就没有多少了，大概也就一个小时十来块吧。”

徐游可不知道他的想法，点了点头后陷入了沉默。

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离开经理办公室后，他直接去到了凌竹的办公室。

她此刻也在加班，下午见到她的时候就是如此，基本没换过位置，待客区的茶几上还放着一份盒饭，哪怕不是寒冬，这么长的时间也早冷掉了。

“怎么这么晚了还在加班啊？”

徐游走进去问道。

凌竹抬起了头，疲惫地回道:“你以为谁都和你一样当甩手掌柜呢，你不做，这个事情自然是我来了。”

徐游讪讪的笑了笑:“给我一点时间，我会学好的，到时候帮你分担压力。”

“嗯，那样做好，还有，你说错了，不是给我分担压力，而是让我轻松些。”

“这有什么区别么？”

“当然有了，一个是你的职责，一个是我的，你说有没有区别。”

徐游叹了口气:“我确实不是做董事长的料。”

“你也不必妄自菲薄，谁都知道你是从底层直接空降到这个位置上的，你有不足的地方太正常不过了，但你的态度很重要！

我问你，你担任这个职位以来，有为公司奋斗过嘛？”

徐游汗颜，不语。

既然话都说到这个份上了，凌竹也不藏着掖着:“这些天你都是为了自己的私事跑东跑西的，全公司几百号人都为了公司的利益奋斗，我也承认他们是为了自己的薪资奋斗，但同样，他们也给公司创造了价值，不是么？哪怕我临时有事离开了半天，我都会加班加点地把工作补上，而你呢？活儿没做多少，钱倒用的多，这么久了，差不多有二十好几万了吧？徐游，你以为你现在身居高位就可以高枕无忧了！

这些其实根本就不是你应得的，你需要自勉，而不是享受，你还没到享受的时候，你也没那个资本享受！”

徐游面子上挂不住了，可他也没有反驳什么，他就这点好，知道自己理亏的时候绝对不死撑着。

“是！

我检讨，我一定会好好努力，绝对不会像现在这样了，今后我会努力奋斗，为了公司，不再是为了自己！”

徐游正色说道。

“算了……追根究底你还是小职员思想，这些都要慢慢改变的……你这么晚了不回去，找我有什么事么？”

徐游顿时想起了来找凌竹的目的，他给自己倒上了一杯水，随后说道:“还真有一个事儿。”

“嗯，你说。”

“我发现公司的员工加班加点的情况太普遍了，这样长期下去伤身体，我当时也是个小员工！

可当时的经理并没有为我们做些什么，最后一个月下来熬夜加班，身体是越来越差，钱也多不了多少。”

凌竹脸上挂着笑意:“你去公司基层视察了？”

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