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第一百五十八章（第1页）

“苏茜茜，发什么呆呢，林总有事情找你，让你去他办公室！”

林总是奥翔公司的老大，40几岁和太太摆手起家，现在夫人负责财务和人事，他主要抓业务，公司近年来一直良性运营，我对这样的人心里是十分尊敬的。

“苏小姐，我看过你在新世纪的工作履历，并且一直观察你来奥翔后近2个月的工作表现，我觉得你是一个非常有潜力的设计师，不仅替公司解决了一个大难题，和海泰公司合作的事宜，设计样稿也被合作方欣赏，敲定时间比预计的提前很多。

公司需要你这样的人才。

。

。

。

。”

我一阵心花怒放，莫非老大要给我加薪水了，其实平心而论，我现在的工资比新世纪时还稍微少一些，要是能给我涨些工资，我真是求之不得！

“我看苏小姐的应聘时写着未婚？”

林总十分认真的问我这个私人问题。

我点点头，“是的！”

“最近有结婚的打算吗？”

这是什么问题啊？我看着他，不知道他究竟什么意思。

这个时候他的夫人从办公室的门外走了进来，听到了我们谈话的尾巴，看着我一脸不解的样子，过来替丈夫解释。

“苏小姐，我们是想安排你去香港接受培训，之后会以公司的名义推荐你去参加亚太地区低32届设计师大赛。

你应该知道，这个机会是非常难得的，公司花心思培养一个人，要投入很多的时间和精力，必定会要有所产出。

虽然我也是女人，可是这个社会没有办法，公司所做的一切都是为了长远的发展还有利益最大化。

所以我们招人还有培养人时，各方面都会慎重考虑。”

林夫人这样一说，我就明白了。

他们招人大都会招未婚的女性，而且年龄最好也不要太大，这样就避免了刚进公司就结婚生子这样的事情。

最好是为公司效力到成为大龄女，然后享受公司婚产假的福利才比较好。

资本家啊资本家，可是我想将来我要是开公司是不是也会这样呢？

“林总，倪总，我明白的！”

“嗯，是这样的，香港的培训为期2个月，名额非常有限，没有推荐根本不可能参加。

你也知道这个培训是多少设计师梦寐以求的机遇，然后公司推荐参加比赛，要是能获得不俗的名次，从此以后身价也自当不能和以前同日而语。

所以如果你同意的话，我们需要和你签一份协议，协议上声明，两年之内不能离开公司，也不可以结婚歇产假。

否则要支付协议中规定的赔偿金。”

这样要求看似苛刻，其实也并不过份，我在新世纪时候，招人也大都是要未婚的，或者孩子已经很大并且很有工作能力的女性。

也看到了很多女职工歇产假回来后，没有了之前的工作岗位，随便被安排打杂。