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69 改革不易（第3页）

“好吧，那我替你多喝点。”

桐桐吐吐舌头。

“对了，海林店这几天有没有什么文件送上来？”

程舒也问，关于海林店占空房，吃空饷的事儿，唐清宁住院这几天，她和总经理谈了一次。

总经理向程舒也深刻地剖析了海林店存在的问题，以及他即将做出的一些改变。

那些问题以及总经理提出的方法，在程舒也看来，全都提到了要害处。

所以，她对海林店的情况特别关注。

“没有。”

桐桐道，“有问题应该会直接找你或唐总。”

“行，那你去吧。”

程舒也收回视线看着电脑，说曹操曹操就到，海林店的总经理正好在线上找她。

他向程舒也汇报了工作进展，把该辞退的员工都辞退了。

程舒也对他的工作表示了肯定。

结束了和总经理的聊天后，她靠到椅子上，精减人员，海林店先试了水，如果一切顺利，她就要马上向董事会申请会议安排。

接下来，全国区域内都将要大规模精减人员了，唐家酒店在六十周年庆后将进行脱胎换骨般的改革。

她拿起手机起了身，出了办公室上了十九楼。

“唐总。”

她在开启的办公室门上敲了敲。

唐清宁见是她，他伸了个懒腰：“快帮我倒杯水，我快渴死了。”

程舒也倒了杯水给他，坐下后，她把海林店的情况说了一下。

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“嗯。”

唐清宁点了点头，“不过……

程舒也手里的手机响起来，海林店总经理打来的电话。

“喂。”

她接起电话。

“有个员工跳楼了。”

海林店总经理的声音传来。

“什么？”

程舒也猛地站起身，“怎么回事？”

“被辞退了，他一时想不开。”

海林店总经理话说得有些艰难。

“好，我知道了。”

程舒也一屁股坐回了椅子上。

“发生什么事儿了？”

唐清宁问。

“海林店有个员工因为被辞退跳楼了。”

程舒也看着他。