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第十章 大公司初体验（第4页）

世升没办法，只好有退回去自己继续看。

一会儿，估计是打游戏输了，樊心远了无兴致的收起了手机，斜眼看到世升挠头搓耳，却聚精会神的看资料，顿时有了老员工的优越感。

“诶！

小子，用不用我教教你啊？”

世升一听，赶紧高兴的把资料推了过来，刚要问却被制止了。

“这都没用！”

樊心远突然神秘起来，“我教你点有用的，你知道工作什么最重要吗？”

“什么最重要？对于咱们来说，当然是业绩了！”

世升不知道他为什么问这个。

“错！

领导满意最重要！

有业绩有什么用，领导不满意，你照样没有任何好果子吃。

所以，你记住了，最重要的是让领导高兴。”

“那怎么才能让领导高兴！”

世升不明白的问。

“笨啊！

这都不会。”

樊心远一脸嫌弃的看着世升，“就拿他让你学产品这个事来说吧。

你一定要准备几个问题，然后去问他。

他就会和你说啊，到时候不用管他说的对不对，你就说‘哎呀，领导好厉害！

’，这领导不就高兴了嘛！”

世升第一次听到这种职场哲学，惊讶不已！

“那这样，我也没学会什么啊，我的能力怎么提高啊？”

“要那么强的能力干什么。”

樊心远更加得意了，“领导满意你不就稳了！

而且能力强了不是什么好事。

就说林雪峰吧，厉害吧，有能力吧！

不是还是把老婆孩子扔上海，被逼的一个人跑成都去了！

所以啊，领导高兴最重要。”

说完樊心远可能觉得没什么意思了，打算起身要离开，但走了两步突然想到了什么，停下来指着世升问道，“要是李承泽问你，我培训的怎么样，你怎么说？”

“我怎么说？”

世升不清楚该怎么处理这样的事情。

“你当然说我培训的很不错了，不会是因为你自己笨。”

樊心远说着把身体压低，眼中露出了凶光，“小子，你要是敢背后告我的黑状，我保证你吃不了兜着走。”