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是我成为se供应商的机会。
你是知道我底细的,我是真正的白手起家。
目前,手下几十号人,资产大概一千来万。
但我不是小富即安的人,我想把飞鹏做大做强,但一直没有好的平台。
我的客户里,福鑫算是好的,其他客户都是国企或小的公司,跟他们合作,我的机会实在有限。
我一直希望能够和外企,尤其像se这样的跨国巨头合作,不仅业务上有发展,更重要的是可以学到他们先进的管理理念。
这样,我的飞鹏才能真正腾飞。
陈锐忍不住给他泼点冷水:这次审核是特殊情况,是se采取的纠正措施,不是供应商认可审核。
鲁鹏飞:即使是这样,对我们也没有什么损失,是不是?任何事情,我看到是积极的一面。
他又慷慨激昂起来:你知道,我们民营小公司的特点,就是老板“一言堂”
,任何事情都是老板说了算,所谓体系、流程都是摆设。
但你以为我想这样吗?我不拍板谁来拍板!
没有人!
没有人能够替我排忧解难,事事我都要亲力亲为。
这样做,肯定会产生很多问题,但这些问题我看不到,我手下那些人即使看到了,也不敢跟我说。
现在,你们要来审核我,我觉得就像病人请到了名医诊断,我怎么会不欢迎!
欢迎欢迎,热烈欢迎。
说到高兴处,鲁鹏飞差点手舞足蹈起来。
在陈锐后来的经历中,他还遇到很多像鲁鹏飞这样的民营企业家,除了能够吃苦耐劳这个共同特点外,他们个个充满激情,积极乐观。
这可能也是成功人士必备的素质吧。
不过陈锐不是那种容易激动的人,尽管鲁鹏飞慷慨激昂,他还时刻保持着冷静:我担心你们通过不了啊。
你别介意,se的要求太严了。
其实,他是担心飞鹏通不过审核,他该怎么办。
不过,这话他没有说出来。
你有审核清单吗,让我看看,到底有多难!
鲁鹏飞一副不服气的口气。
陈锐拿出打印好的se供应商审核表,递给鲁鹏飞。
这么厚,有多少问题啊?还是英文的,这个我看不懂。
这样吧,你能把这个审核表给我一份吗,我来找人翻译一下。
陈锐知道,把审核表给鲁鹏飞是不符合公司规定的,但现在他也没有别的选择,只能和飞鹏绑在一起,一根绳上的蚂蚱,同舟共济吧。
鲁鹏飞把审核表放进背包内,站起来:今天就到这儿吧,我还有很多事要做。
下周一出发之前,给我电话。
陈锐说:我周末没事,有什么我可以帮的吗?
不用,不用。
如果让se人知道了,不好。
你就放心吧,还是那句话,我办事,你放心。
星期一见。
说完,背起包,走人了。