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第三十六章 工厂需要良性发展（第3页）

我杨明志能有今天除了父亲和师父的投资，除此之外我好像真的没做过什么。

这几个月我几乎都没拿过錾子铁锤，结果利益大部分被我拿了。”

“是不是觉得内心里过不去啊。”

那晓君调侃道。

作为一个十一岁的孩子能有这样的想法，可见金鳞不是池中物，除了大明，其他人内心里都是暗暗敬佩。

敬佩是敬佩，父亲杨玉峰毕竟是搞经济的，大明的这种员工入股目前条件尚未成熟。

如何分配股权，员工离职股权怎么办，一番询问下大明含糊了。

“就算是这样，我还是过意不去。

师傅们那么辛苦，他们应该得到更多的薪酬才对。”

德新机械厂按照目前的规模，在小小的汝宁市也不算小了。

厂房虽然简陋些，可新厂房都在建设。

在新的一年，生产计划基本草拟完毕。

想办法增加一个小型高炉自己直接搞铸造，主要就是为了生产农机。

汝宁市矿产很少，只有北面山区有若干小煤矿。

城市里有炼钢厂，可大家合计来合计去还是自己冶炼方便。

春天的时候继续生产一些电炉子，接着开始生产风扇准备迎接酷夏。

小五金会继续生产，除此之外还有杂七杂八的订单。

诸如梁胜才老爷子这样的老机械厂前辈，他觉得这个工厂即将取代原机械厂的地位，未来的订单只会更多。

“大明，听我说一句。

其实大家得到的薪酬已经太多了，照着发展下去两三年就能买房，村子里的员工估计已经在盖新房了。

你都不知道那些新人过年前拿到那一千多元是什么心情，都夸老板人好。”

私营企业的一大特点，效益好的时候发放工资奖金非常多，效益下滑甚至有倒闭的风险。

历史上的某电器公司就是如此，一开始拿着数倍于平均工资的报酬，二十年后却发不出员工的工钱，这个甚至成为经典案例。

“哥，咱们需要一个良性的制度。

发放巨额工资每个月都是一笔巨大开支，现在咱们的效益好，万一某一天咱们亏损了是不是还要继续发放巨额工资？咱们是民营企业根本没有国家扶持，要不是国家扶持老机械厂早就垮了！”

杨桃言辞有些激动。

“我的天，桃花，这些是你自己想的？”

杨玉峰惊讶的问着，其他人亦是如此。

糟糕！

得意忘形了。

“没……没什么，我也是书上看的。

大明哥哥看过的书我都翻着看呢。”

众人再看看大明，大明有独到的想法，想必在他的熏陶下小妹也差不多。