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第71章 县委书记职务交接（第1页）

还不等李登峰把话说完，台下已经响起了雷鸣般的掌声。

看到台下的人都在鼓掌，主席台上的人也跟着鼓起掌来。

约摸过了30秒钟，李登峰摆了摆手，示意大家停下。

李登峰把话筒稍微正了一下位置，说道：“今天既是一个干部的任命大会，也是一个干部的交接大会。

我提议，下面让副市长孟大海同志讲几句。”

孟大海起身，微微鞠了个躬，说道：“台下坐的大部分都是我的老熟人，很多曾经是一起并肩作战的战友，你们为了凤鸣的发展都奉献了青春和热血。

今天我就要离开凤鸣了，心里是五味杂陈，我是舍不得大家的。

在凤鸣县工作的这将近20年时间里，我最大的收获就是结识了一帮干事创业的好兄弟。

最让我放不下的还有凤鸣的发展，我和县委班子制定的1233战略，目前正处于一个高速推进的阶段，我想看到这个目标实现，但是组织的命令必须服从。

非常幸运的是，市委让一鸣同志接替我出任县委书记，这个战略计划一鸣同志也是支持的，我相信在一鸣同志的带领下，在大家齐心协力的努力拼搏下，1233战略一定能在凤鸣落地开花，结出胜利的果实。”

孟大海还在激情慷慨的说着自己在凤鸣的经历，刘一鸣已经没有了心思继续听下去了。

刘一鸣的思绪陷入了1233战略，1233战略是孟大海在去年的党代会上提出的，1就是凤鸣县的gdp超过1000亿元，2就是凤鸣县要发展2家营收超过200亿的大型企业，第一个3意思是凤鸣县要建设300栋高层建筑，第二个3意思是凤鸣县要完成3000公里的公路提升，最后的目标就是要打造一个凤鸣新城。

但是这些目标的实现看似简单，例如凤鸣现在的gdp已经800亿元了，还有200亿的差距让人觉得能够通过努力完成，但实际是凤鸣现在的经济发展乏力，经济指标主要是靠资源开发在硬撑着，高技术企业更是一家也没有，高污染高耗能企业倒是很多，这样堆积出来的gdp，数据看起来很美，老百姓的幸福感却没有提升多少。

凤鸣县工业企业最大的问题主要有两个方面，一是传统产业增长乏力。

传统企业多为初级加工，产业链条缺乏关键环，产业集群整体抗风险能力偏弱；重点企业正在加快产业链布局，产能尚未真正释放。

二是科技创新支撑不足。

创新平台、创新主体数量不多、层级不高；高新技术产业增加值占比不高，新质生产力尚未有效形成。

所以，孟大海提出的战略计划根本不切实际，如果按照目前的模式继续发展下去，凤鸣县的经济只能雪上加霜，老百姓得不到经济发展带来的实惠不说，未来还要为粗放的经济发展方式造成的环境问题买单。

之前，孟大海作为县委书记，一把手绝对的权威不容挑战，刘一鸣也没有办法去做改变，只能在县长职权范围内对一些政策进行微调。

他想等孟大海走以后，根据实际情况来制定适合凤鸣的经济发展措施，可是没有想到现在又被孟大海摆了一道，在交接会议上把这件事情给提了出来，目的就是在他到市里任职以后，刘一鸣还能够按照他既定的思路继续发展下去。

正当刘一鸣还在思索的时候，被台下的掌声给拉回到了现实当中。