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第60章 年前总结与会议（第1页）

四合院的事情安排了连老板带着表哥他们去办，王川就不管了，准备好钱就行。

入股连家的事情估计要三天才能完成前期工作，大概需要3000万。

临近春节，王川要把自己的产业再梳理一下。

到二月份，就是回来满一年了，回望这一年，即使现在停掉所有的投资，他凭借这些股份和房租，也能让家族舒舒服服的活十辈子没事，前提是不盲目的创业。

但是随着时间的推移，王川的想法发生了改变，他依然不想去站在台前，但是他想去留下些什么！

以前是没有机会，现在有机会就想去试一试。

现在房租的卡交给老妈了，他现在几乎用不到了，这个给老妈，就是给她和老爸的底气。

父母被沾亲带故的找上这是迟早的事，王川也和爸妈交流过这些问题，如果碰到找上门的觉得能帮的就帮，他相信爸妈心里应该有数，再说就是这些钱有借无还也无所谓，他担心的是老爸老妈被气着了，但有些事有些话做儿子的不能说，必须得让父母经历一遍才行，事教人才教得会这句话对任何人都有效。

不过王川估计老妈会把那张卡捏的死死的，轻易不会动用，他会觉得那是孩子给他们一家的退路，他也怕老妈真有这想法，所以那张家用卡上，王川还是每个月就往里转钱，银行信息也绑定在老妈手机上，这样她就知道自己手里有多少钱了。

……

晋省和豫省的铁路发运基地已经通过审批了，本来就是路局的地，不存在征地什么的，手续相对简单，投资大的原因是王川对环保措施的严格要求，而且要求提高高度机械化率，只有根扎的深，才能长得高，只有自身立得正才能经得住风雨！

随着供应链公司现在的发展壮大，很多人找上门来寻求出售煤矿的股份和整体卖出，王川对张佳佳的要求是晋省不要进，水太深。

秦省、蒙省这些地方可以考虑，目前有几家正在谈，卖方也有些舍不得放手，都知道煤价已经进入涨价的趋势，但有时候形势比人强，静待时机就行！

仓储物流公司已经开始建设了，老刘现在正是豪情万丈的时候，因为对人才的渴望，张佳佳的人马起到了作用，而且随着发展，对国内的制造企业也会有一个了解，信息上的优势和对各个环节的深度参与，将会在未来得到回报！

投资公司，今年算是大丰收，虽然有些项目没有谈成，但是已经足够了，而且在这期间，队伍锻炼的也愈发专业！

河图数科最近正在疯狂招人和购买设备，经费在燃烧，和雷布斯通报了几次情况，他对王川的决心有些愕然，不过没有多说什么，因为一项项成果和专利正在产出，王川压着没让写论文，现在是打根基的时期，要能沉得住气。

基金会才开始进入运作，争取在今年三月份能项目开展运营，为了能回家过个好年，王川和蔡敏沟通，让其在春节前先给屏山市捐上一笔，蔡敏正在豫省和地方政府在沟通！

乐安管理下辖的服务中心已经成熟了；监督部的任重业已完成了部门的建设，正在开始对制度建设，已经出了一个初版，在征求意见，后续还要进行调整；发展研究中心的主任，现在没有合适的人，暂时空着，但是内部的研究员已经从旗下的几个企业加入了一些，也找了几个兼职的教授，通过支持他们的项目和这些教授所在的学校建立起初步的沟通渠道，这些推进需要随着企业的发展再慢慢的壮大，不会盲目的贪大求全。

总之一切挺好，未来可期！

自己盘算完后，王川让宋毅和李文远他们约时间开会，讨论年会的时间、奖金的确定、年终总结和明年计划的确定。

沟通之后，会议定在一月十八号，年会定在一月二十三号，也是农历的腊月二十三，正好是小年，大家一起开心开心！

……

转眼到了一月十八号，今天在一号楼六楼的会议室，开了一个中高层的会议。

会上确定了，今年高层六个月奖金，中层四个月，普通员工两个月，然后评选部门级、公司级优秀员工，再奖励四个月奖金。

年会的奖品没有太高，最高奖是一台笔记本，参与奖500元现金，突出一个雨露均沾！

结束了大会，王川拉着李文远六人和张明去了办公室。

众人坐好后，王川道∶

“感谢各位在05年的工作，我曾经和文远你们几位说过，要用公司以外的股份分配给各位，当时我有些想当然了，拿着其他公司的股票哪有自己的来的香，是不是？所以后来我给了你们河图数科的股票，这些股票按投资算，已经值九百多万，暂时就不考虑给你们外部公司的股票了，希望你们不要有芥蒂！

张明他们和现在的技术骨干还没有到成立期权池或者分配股份的时候，我会在未来合适的节点给技术研发人员股票奖励，这一点我现在做出承诺，你们几位都是见证人！